公立邑智病院では、平成30年度から中山間地域で勤務する職員が医学の進歩に遅れることがないよう、職員の研修環境の向上にさらに磨きをかけ、働きやすい職場を作ってます。

その取り組みとして「キャリアアップ研修事業」を立ち上げ、自分の休みを利用して学会や研修会に参加する職員に対して交通費・宿泊費・受講料等の助成を行っています!
※ただし、一定の要件あり

キャリアアップ研修後に院内発表を行っています。

キャリアアップ研修の発表写真

〈キャリアアップ研修事業実績〉

平成30年度

178件

内訳:医師13件、看護部125件、診療技術部36件、事務部4件

令和元年度

215件

内訳:医師11件、看護部93件、診療技術部103件、事務部8件

〈研修地〉
北海道・東京都・大阪府・広島県・福岡県など全国各地多数

〈受講実績〉
・日本プライマリ・ケア連合学会認定 家庭医療専門医
・福祉住環境コーディネーター
・呼吸・循環のリハビリテーション勉強会
・看護記録‛‛こうする’’セミナー
など、多数の研修会に参加しています。